Публікація:
Managing an Organization on the Verge of New Dangers to Employees’ Gender Safety

dc.contributor.authorГладкий, В. В.
dc.date.accessioned2023-04-29T13:38:31Z
dc.date.available2023-04-29T13:38:31Z
dc.date.issued2022
dc.descriptionHladky V. V. Managing an Organization on the Verge of New Dangers to Employees’ Gender Safety. Перспективи розвитку управлінських систем у соціальній та економічній сферах України: теорія і практика: матеріали VI Всеукр. наук.-практ. інт.-конф. (м. Київ, 22 листопада 2022 р.) Київ: Київськ. ун-т ім. Б. Грінченка, 2022. P. 111–114.
dc.description.abstractУ доповіді звертається увагу на фактори, які сьогодні можуть шкодити забезпеченню гендерної безпеки працівників. Зазначається, що в умовах множини кризових явищ (які мають місце в світі й в Україні зокрема) роботодавці все частіше будуть мотивовані бажанням зменшення витрат на забезпечення соціального захисту своїх працівників, а відтак можуть під впливом гендерних стереотипів зосереджуватися на потребі найму та утриманні фахівців у власній організації, які характеризуються меншим обсягом соціальних гарантій. У зв’язку із цим роботодавці можуть бути більш сприйнятливими до гендерних та інших дискримінаційних стереотипних переконань (зокрема, щодо людей з інвалідністю та людей передпенсійного віку). Зазначається, що такий підхід шкодить економічній та соціальній стабільності суспільства, а також не сприяє розвитку компанії. Сьогодні організаціям вкрай необхідно впроваджувати стратегії управління, які утримають їх від потрапляння до категорії «соціально безвідповідальних роботодавців», що переважно є результатом поточних процесів десоціалізації на ринку праці. Крім того, в даний момент надзвичайно важливо включити в стратегії управління організаціями всі можливості залучення працездатних осіб, чия робота (незалежно від статі) може бути корисною для виживання організації в ці складні часи.
dc.identifier.citationHladky V. V. Managing an Organization on the Verge of New Dangers to Employees’ Gender Safety / V. V. Hladky // Перспективи розвитку управлінських систем у соціальній та економічній сферах України: теорія і практика: матеріали VI Всеукр. наук.-практ. інт.-конф., 22 листоп. 2022 р., Київ. Київ, 2022. P. 111–114.
dc.identifier.other10.5281/zenodo.7875697
dc.identifier.urihttps://openarchive.nure.ua/handle/document/22818
dc.language.isoen
dc.publisherКиївський університет ім. Бориса Грінченка
dc.subjectEmployees’ Gender Safety
dc.subjectgender equality
dc.subjectstereotypes
dc.subjectfield of labor and employment
dc.subjectdiscriminatory stereotypical beliefs
dc.subjectlabor market
dc.titleManaging an Organization on the Verge of New Dangers to Employees’ Gender Safety
dc.title.alternativeУправління організацією на порозі нових небезпек для гендерної безпеки працівників
dc.typeConference proceedings
dspace.entity.typePublication

Файли

Оригінальний пакет
Зараз показано 1 - 1 з 1
Завантаження...
Зображення мініатюри
Назва:
Hladky_22KUHrinchRG.pdf
Розмір:
704.64 KB
Формат:
Adobe Portable Document Format
Ліцензійний пакет
Зараз показано 1 - 1 з 1
Немає доступних мініатюр
Назва:
license.txt
Розмір:
9.64 KB
Формат:
Item-specific license agreed upon to submission
Опис: