Публікація:
Метод формування проектних команд з урахуванням міжособистісних відносин співробітників

Завантаження...
Зображення мініатюри

Дата

2020

Назва журналу

ISSN журналу

Назва тома

Видавництво

Дослідницькі проекти

Організаційні підрозділи

Видання журналу

Анотація

Мета атестаційної роботи – дослідження моделей та методів формування кадрового составу для підприємств IT-сфери та розробка методу формування проектиних команд з урахуванням професійних та соціально-психологічних компетентностей співробітників. Результати атестаційної роботи – розроблена математична модель та метод формування проектних команд а також веб-додаток, який автоматизує запропонований метод. У додатку реалізовані функції внесення інформації про кандидатів на проект, проведення соціометричних вимірювань та складання упорядкованого списку кандидатів в команду проекту. Область застосування – в більшій мірі для IT компаній, але також може використовуватися в інших видах діяльності, де цінується командна робота. mysql server uml

Опис

Ключові слова

Web-технології, інформаційна система, проектна команда, міжособистісні відносини, соціометрія, intellij idea

Бібліографічний опис

Нгуєн Тхань Нам Метод формування проектних команд з урахуванням міжособистісних відносин співробітників : пояснювальна записка до атестаційної роботи здобувача вищої освіти на другому (магістерському) рівні, спеціальність 122 – Комп’ютерні науки / Нгуєн Тхань Нам ; М-во освіти і науки України, Харків. нац. ун-т радіоелектроніки. – Харків, 2020. – 84 с.

DOI