Науково-методичний підхід до оцінки мотивації праці фахівців ІТ-підприємств на основі компетенцій

Соколова, Л. В.; Колісник, О. В.; Соколов, О. Є.

Публікація:
Науково-методичний підхід до оцінки мотивації праці фахівців ІТ-підприємств на основі компетенцій

dc.contributor.author	Соколова, Л. В.
dc.contributor.author	Колісник, О. В.
dc.contributor.author	Соколов, О. Є.
dc.date.accessioned	2018-10-12T08:36:05Z
dc.date.available	2018-10-12T08:36:05Z
dc.date.issued	2018
dc.description.abstract	У статті досліджено, що на сучасному етапі розвитку національної економіки, в умовах інтенсивного розвитку ІТ-індустрії питання мотивації праці фахівців ІТ-підприємств потребують подальшого дослідження. Було запропоновано науково-методичний підхід щодо формування реальної заробітної плати фахівців ІТ-підприємств з урахуванням результатів оцінки їх особистісних компетенцій. Впровадження такого підходу до мотивації праці спрямоване на всебічний та професійний розвиток якостей фахівців ІТ-підприємства на основі персональних програм. Це сприятиме як забезпеченню підвищення ефективності діяльності кожної команди, колективу підприємства у цілому на основі обґрунтованої та прозорої системи мотивації праці, так і формуванню інформації, необхідної для розробки персональної програми розвитку для кожного ІТ-фахівця підприємства.	uk_UA
dc.identifier.citation	Науково-методичний підхід до оцінки мотивації праці фахівців ІТ-підприємств на основі компетенцій / Л. В. Соколова, О. В. Колісник, О. Е. Соколов // Науковий вісник Ужгородського університету. Серія «Економіка». Збірник наукових праць. – Вип. 4 (51). – 2018. – С. 266–272.	uk_UA
dc.identifier.issn	2415-735X
dc.identifier.issn	2409-6857
dc.identifier.uri	http://openarchive.nure.ua/handle/document/6988
dc.language.iso	uk	uk_UA
dc.publisher	Науковий вісник Ужгородського університету. Серія «Економіка». Збірник наукових праць	uk_UA
dc.subject	ІТ-підприємство	uk_UA
dc.subject	науково-методичний підхід	uk_UA
dc.subject	фахівець	uk_UA
dc.subject	компетенція	uk_UA
dc.subject	мотивація праці	uk_UA
dc.title	Науково-методичний підхід до оцінки мотивації праці фахівців ІТ-підприємств на основі компетенцій	uk_UA
dc.type	Article	uk_UA
dspace.entity.type	Publication